الأخبار
الشركاء
الأرشيف
| الأخبار
مستعرضة مشاريع 2022.. المؤسسة تعقد الاجتماع السنوي للمركز النوعي للتديب على الصناعات النفطية لعام 2021
عقد بعد ظهر يوم الخميس، بمقر المؤسسة الرئيسي بطرابلس، الاجتماع السنوي للمركز النوعي للتدريب على الصناعات النفطية، برئاسة رئيس مجلس إدارة المؤسسة المهندس مصطفى صنع الله بحضور أعضاء مجلس إدارة المؤسسة أبو القاسم شنقير، والعماري محمد، وجاد الله العوكلي ، ورئيس لجنة إدارة المركز حبيب الشيباني، وأعضاء لجنة الإدارة بالمركز الهادي فرج، وأحمد كريم ، وعدد من المديرين العامين ومديري الإدارات والمختصين من المؤسسة والمركز.
وأكد المهندس مصطفى صنع الله، خلال كلمته في مستهل الاجتماع، حرص المؤسسة على أن تكون لديها بيوت خبرة تدريبية وتعليمية متميزة تعمل على تحقيق أهدافها المتمثلة في تقديم خدمات أو منتجات ذات جودة وقيمة عالية تسهم في تحقيق الريادة والتميز، وهو الذي دفعها لتأسيس بيوت خبرة تدريبية وتعليمية متميزة.
وأشار المهندس صنع الله، إلى أن المركز النوعي للتدريب على الصناعات النفطية بالزاوية يعدّ أحد الأساسات الداعمة وركيزة أخرى من ركائز المؤسسة الوطنية للنفط فيما يتعلق بتدريب وتأهيل الكوادر البشرية الفنية المتخصصة، وسد احتياجات القطاع منها.
وأضاف صنع الله “أن المركز النوعي للتدريب على الصناعات النفطية يضطلع بدور هام في تغطية وتوفير احتياجات القطاع من العمالة الفنية المتخصصة في جميع التخصصات من إنتاج وتشغيل وسلامة وبيئة وصيانة بمختلف أنواعها، وكذلك تخصص التفتيش والقياس المستحدث مؤخراً بالمركز”.
وأشاد صنع الله، بجهود إدارة المركز وسعيها الدائم للتطوير المستمر للعملية التعليمية ونقل كل ما هو حديث ومتطور من علوم ومعارف، عن طريق تحديث المناهج التدريبية ومعدات التدريب العلمي المختلفة والاستفادة من بيوت الخبرة العالمية وعقد اتفاقيات معها، واستجلاب كل ما هو حديث في مجالات التعليم والتدريب والتأهيل في مختلف تخصصات صناعة النفط والغاز.
من جانبه أكد رئيس لجنة إدارة المركز حبيب الشيباني خلال كلمته، جاهزية المركز لتقديم دورات تدريبية لكل شركات قطاع النفط، وبقدرة وكفاءة عالية تسهم في رفع كفاءة الاداء لدى جميع المتدربين .
وخُصص الاجتماع لاستعراض النشاط السنوي للمركز النوعي في مجال التدريب الذي شمل التخصصات التدريبية المتعلقة بمجال التشغيل والصيانة المكانيكية، ومجال الصيانة الكهربائية وأنظمة التحكم، إضافة إلى مجال السلامة والصحة المهنية والبيئة، والمشروعات التي أنجزت عام 2021، والمشروعات المستهدفة للعام 2022.
كما تناول العرض، الصعوبات التي تواجه المركز النوعي، وكان أبرزها تأخر اعتماد الميزانية وتقليصها وقلة المبالغ المسيلة الأمر الذي أثر سلبًا على أغلب الأنشطة بالمركز
المتعلقة بطلبات الشراء وأعمال الصيانة والمشروعات الرأسمالية، والميزانية المقترحة للعام 2022.
كما جرى التطرق إلى أهم خصائص ومميزات التدريب بالمركز، وأبرزها أنه باللغة الإنجليزية وهو ما يمكّن الخريج من الحصول على شهادة ( PET) من جامعة كامبردج البريطانية.
في ختام الاجتماع قال المهندس صنع الله : ” لا يسعني الا ان أتقدم بالشكر الجزيل للجنة الادارة وجميع العالمين بالمركز النوعي، وهو بدون شك احد اهم ركائز المؤسسة الوطنية للنفط في العملية التدريبية بالاضافة الى معهد النفط والتأهيل والتدريب، فمخرجات المركز التعليمية نفخر بها جميعاً، كما يجب الاخذ بعين الاعتبار موضوع تطوير المركز ، وان تُترجم كل الملاحظات التي تم ذكرها في الاجتماع من تطوير في اجراءات القبول و الامتحانات ، فيجب ان يكون المركز قدوة للجهات التعليمية الاخرى.”
كذلك أكد المهندس صنع الله خلال كلمته الختامية على ضرورة الاستمرار في تطوير المناهج والحصول على حصة افضل من العائدات، وأهمية الترويج للمركز في ما يخص الدورات التدريبية والاعمال التي يقوم بها اسوة بمركز التطوير الفني والاداري بالمؤسسة، مشيراً بأن فكرة توفير اقامة بالمركز هي فكرة جيدة وجديرة بالاهتمام ويجب التركيز عليها والعمل بها وتطويرها، خاصة انها ستزيل عائق المتدربين القاطنين خارج مدينة الزاوية، وأوضح بأن ما يميز المركز هو توفر التدريب العملي كالتدريب على عمليات الخراطة الرقمية على سبيل المثال، وأضاف بأن لدى المركز كوادر وخبرات يجب الاستفادة منها بالشكل الامثل بالاضافة الى امتلاكه التقنيات الحديثة.
وطالب المهندس صنع الله الادرة العامة لتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة بأن تقوم بتوجيه ادارات التدريب بشركات القطاع للتعاون مع المركز وأنه قادر على تنفيذ هذه التقنيات لحديثة.
واختتم رئيس مجلس ادارة المؤسسة كلمته بثناءه على جهود لجنة الادارة وجميع العاملين بالمركز النوعي للتدريب على الصناعات النفطية، في التعامل الظروف الصعبة التي واجهتهم، موضحاً بأنه تم قبول آلاف المتدربين ونجح المركز في هذه العملية وتنفيذها بمهنية ولم يرضخ لأي ابتزاز ، وكانت المخرجات التعليمية جيدة جدا، ومنهم من باشر عمله بالمواقع النفطية، وأكد أنه بفضل الله ثم بجهود ادارته تمكن المركز من تجاوز كل هذه العقبات، متمنياً التوفيق والنجاح وان يكون العام مستوى المركز افضل خلال عام 2022.